Seminar-Informationen

Die Qualität der KITA steht und fällt mit gutem Betriebsklima und großer Einsatzbereitschaft der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die KITA-Leitung muss ein positives Arbeitsklima schaffen, um das Team mit Herz und Verstand zu motivieren und dauerhaftes Engagement zu gewährleisten. Dabei muss sie auch in Mitarbeiter- und Elterngesprächen bestehen, Dienstberatungen leiten und in Konfliktsituationen gekonnt moderieren. Dieses Seminar bietet dafür geeignetes Handwerkszeug. Es greift zurück auf erfolgreiche pädagogische Konzepte sowie auf die Erfahrungen und spezifischen Fragen der Teilnehmenden.

Modul 1-4 sind unabhängig voneinander buchbar und bauen nicht aufeinander auf.

Schwerpunkte

1. Was ist Führung, und wie will ich als Führungskraft sein?
2. Welche Motivationsfaktoren wirken am besten?
3. Welche Kommunikation motiviert meine Mitarbeiter effektiv?
4. Wie lenke ich Rollen- und Aufgabenverteilung?
5. Wo funktioniert Mitentscheidung, wo nicht?
6. Wo und wie übergebe ich Verantwortung?
7. Wie delegiere ich effektiv?
8. Wie leite ich gute Dienstberatungen, Elternversammlungen?
9. Wie moderiere ich schwierige Situationen?
10. Fragen aus der Praxis der Teilnehmenden und Erfahrungsaustausch

Teilnahmebedingungen

Bitte melden Sie Ihre Teilnahme schriftlich an. Ihre Verwaltung/Kita/Ihr Träger erhält mit der Teilnahmebestätigung die Rechnung zugeschickt. Die Teilnahmegebühr von 215,00 € zzgl. 19 % MwSt. pro Teilnehmer schließt Arbeitsunterlagen, Mittagessen und Erfrischungsgetränke ein. Bei Stornierung nach dem 10.03.2026 sind 50 % der Gebühr, bei Nichtteilnahme ohne Abmeldung sowie Absage am Seminartag ist die volle Seminargebühr fällig. Bitte überweisen Sie die Teilnahmegebühr bis zum 31.03.2026.