Seminar-Informationen
Die praktische Ausbildung ist das Herzstück der Nachwuchsförderung in der kommunalen Verwaltung. Damit Verwaltungsfachangestellte bestmöglich auf ihre vielfältigen Aufgaben vorbereitet werden, ist eine strukturierte, praxisnahe Umsetzung des Ausbildungsplanes entscheidend. Neben dem Ausbildungsrahmenplan gilt es, den kommunalen Ausbildungsplan sowie individuelle Aufgaben und Besonderheiten der Ausbildungsbehörde gezielt einzubinden. Dieses Seminar unterstützt Ausbildungsbeauftragte und Personalverantwortliche bei der erfolgreichen Gestaltung und Umsetzung des Ausbildungsplanes. Es zeigt praxisnahe Möglichkeiten, wie Lerninhalte anschaulich vermittelt, Nachwuchskräfte gezielt gefördert und die Ausbildungsqualität nachhaltig gesichert werden können.
Schwerpunkte
1.Auszubildende der Generation Z und Ihre Temperamente
2.Vorgaben
– Ausbildungsrahmenplan
– Kommunaler Ausbildungsplan
3.Optionen des Ausbildungsbetriebs
– Lehrunterweisung in der Verwaltung
– Projektarbeiten der Auszubildenden
– Personalentwicklungsplan/Qualifizierungsplan
– lernzielorientierte zusätzliche und/oder vertiefende Kenntnisvermittlung
– Qualitätsbooster
4.Betriebliche Bewertung der Ausbildung
– Bewertung der Auszubildenden
– Einschätzung ihres Wissenstandes
– Bewertung der Ausbildenden
5.Fragen, Praxisbeispiele und Diskussion der Teilnehmenden
Teilnahmebedingungen
Bitte melden Sie Ihre Teilnahme schriftlich an. Ihre Verwaltung erhält mit der Teilnahmebestätigung die Rechnung zugeschickt. Die Teilnahmegebühr von 170,00 € zzgl. 19 % MwSt. pro Teilnehmer schließt Arbeitsunterlagen ein. Bei Stornierung nach dem 12.02.2026 sind 50 % der Gebühr, bei Nichtteilnahme ohne Abmeldung sowie Absage am Seminartag ist die volle Seminargebühr fällig. Bitte überweisen Sie die Teilnahmegebühr bis zum 05.03.2026.
Achtung: Mit einer Buchung erwerben Sie 1 Nutzerlizenz für eine/n Teilnehmende/n. Mehrfachbuchungen sind möglich. Eine Weiterreichung des Onlineseminar-Links ist ausgeschlossen. Verstöße dagegen führen zu Nachforderungen.